独立・開業を考えていて人の雇用をしようと考えている方
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地域雇用開発奨励金
・２人以上の労働者をハローワークなどの紹介により労働者を雇い入れた事業主に事業所の設置、整備にかかった費用と労働者の雇い入れ人数に応じた奨励金を最大３年間（３回）支給
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また、中小企業事業主が喫煙室以外での喫煙を禁止するために喫煙室を設置などする取組に対し、その費用の１/2を助成する受動喫煙防止対策助成金があります。
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雇い入れた従業員に対して事業主が受けれる助成金
正規雇用労働者→キャリア形成促進助成金（若年人材育成コース、成長分野等人材育成コース、グローバル人材育成コース、熟練技能育成・継承コース、自発的職業能力開発コース）
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事業が軌道に乗ってきた際にまた新たに人を採用する場合
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有期雇用労働者→キャリアアップ助成金（正規雇用転換コース、人材育成コース、処遇改善コース、健康管理コース、健康管理コース、短時間正社員コース、短時間労働者の週所定労働時間延長コース）
これらを活用することで、起業する際に効果的に良い人材を育て今後の雇用計画に役立てることができます。どの助成金も、事を始める前に計画書の提出が必要だったりと、複雑な要件が多々あります！！
なので、まず、これからはじめる！！と決意をされたら、まず弊社にご相談ください！！
枠にとらわれず、弊社の経験をもとにあらゆる方向からご提案させていただきます！！
私どもはこれから何かを始めようとするあなたをバックアップします！