近年の労働関係法令は世の中の動向に合わせ、改正の頻繁に行われる様になってきました。現在の状況に的確に対応していくためには、中途半端な知識や古い過去の経験に基づいて業務を行ったり、単に労働関係法令の知識を持っているだけでは全く意味をなしません。
改正、労働行政の動向を常に把握し、法改正、運用改正があった場合には、迅速かつ、的確にその対応を取ることが求められてきています。
労働保険関係手続き
労働保険料申請書・労働保険・雇用保険事業所関係届、労災特 別加入申請、労災給付関係請求、適用関係届、雇用継続給付関係申請 等
社会保険関係手続き
新規適用、給付関係申請、年金請求 等
労働基準法関係手続き
就業規則作成、変更届、３６協定届、裁量労働協定届 等
安全衛生法関係手続き
産業医・安全管理者・衛生管理者選任届、定期検診結果報告書 等
労働者派遣法関係手続き
派遣事業許可申請・届出、定期報告書作成、変更届 等
助成金・奨励金申請手続き
その他関係法令に基づく届出・申請手続き
月次給与計算
勤怠・変動項目入力、銀行振込用データ・住民税振込データ作成、エクセルデータご提供、各種帳票作成 等
賞与計算
金額入力、銀行振込用データ作成、各種帳票作成
年末調整
給与支払報告書の作成を含む
札幌、函館、小樽、旭川、室蘭、釧路、帯広、北見、夕張、岩見沢、網走、留萌、苫小牧、稚内美唄、芦別、江別、赤平、紋別、士別、名寄、三笠、根室、千歳、滝川、砂川、歌志内、深川、富良野、登別、恵庭、伊達、北広島、石狩、北斗･･･
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郷労働法務事務所は、業務を単に請け負うばかりではなく、お客様の実情にあった業務のフローやシステムの総合的なプランニングを通じ、効果的なサービス提供をいたします。